CAMILLE EST LA LAURÉATE DE L’ÉDITION #1JOB2BOSS 2016 !

Camille – 22 ans

Camille

Décris toi en 3 hashtags

GetUpAndGetIt
ParisSaigon
RockClimber

Enfant tu voulais être …

Capitaine de bateau-pâtisserie

Ton principal atout pour #1JOB2BOSS

Ma créativité !

Rencontre avec Camille Clément

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LES DATES CLÉS

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PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1JOB2BOSS

1JOB2BOSS c’est une expérience de recrutement hors du commun qui te donne l’opportunité d’ajouter la ligne qui fera la différence sur ton CV. Comment ? En devenant le bras droit du Président du Groupe Adecco en France : Christophe Catoir. Mais également en te donnant de nombreuses clés pour booster tes prochaines aventures professionnelles grâce à un processus mené par des experts du recrutement !

Cerise sur le gâteau : le/la lauréat(e) tentera de prolonger son aventure à l’international face aux 50 autres CEO1Month.. Objectif : un mois avec le CEO Monde !

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1 journée avec Christophe Catoir, ça donne quoi ?

Les chiffres clés de 2016

3000

CANDIDATS

ILS ONT ÉTÉ + DE 3000
À TENTER LEUR CHANCE EN 2015

1 PROCESSUS
DE RECRUTEMENT
EXIGEANT

500
ENTRETIENS TÉLÉPHONIQUES

100
ÉVALUATIONS EN LIGNE

18
CANDIDATS SÉLÉCTIONNÉS POUR L’ASSESSMENT CENTER

5

5 FINALISTES SOUS LES PROJECTEURS

Revis le processus de recrutement de 2015

14/03

La boîte à réponses

« Clémence revient sur sa candidature »

1JOB2BOSS

« Suzie te raconte le processus de recrutement »

« Chaneze te raconte son aventure 1JOB2BOSS »

« Romane partage son expérience à l’assessment center »

« Dominique Po, directrice recrutement & mobilité du Groupe Adecco, revient sur les candidatures à #1JOB2BOSS et vous donne ses conseils pour les Assessment Centers. . »

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